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Beratung und Betreuung der internationalen Führungskräfte und Mitarbeiter in strategischen und operativen HR Fragestellungen (bspw. Performance/Talent Management, Arbeitsrecht); Zusammenarbeit mit Spezialisten (Juristen, Berater etc.);...
Als GPE-Beauftragte/r bist du zentrale Anlaufstelle für diese Mitarbeitenden; Du koordinierst und führst Besetzungsverfahren für spezielle GPE-Stellen durch, wobei du die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) strikt einhältst;...
Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Beamter mittlerer Dienst oder gleichwertige Qualifikation in einem verwaltungsnahen Tätigkeitsfeld mit Berufserfahrung im Personalbereich;...
Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Ansprechpartner in allen Belangen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Personaladministration und -betreuung; Reisekostenabrechnungen stellvertretend; Betreuung Betriebliche Altersvorsorge;...
Sie betreuen unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen operativen Anliegen während des gesamten Employee Lifecycle und sorgen damit für einen reibungslosen Ablauf des administrativen Personalprozesses;...
Fachliche Leitung, Koordination und strategische Entwicklung der Personalverwaltung; Beratung zu allen personalrelevanten, arbeits- und tarifrechtlichen Themen; vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat;...
Bearbeitung der administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt; Ansprechpartner für Themen wie Versicherungen, bAV, Reporting, Kostenplanungen und Pflege unseres HR-Systems (SAP);...
Mitwirkung bei den Bewerbungsverfahren (Stellenausschreibung, Erledigung des Schriftverkehrs, Führen des Bewerberspiegels); Abwicklung besonderer Lebenssituationen der kirchlichen Bediensteten;...
Eigenverantwortliche Entgelt- und Besoldungsabrechnung mit unserem DV-Verfahren dvv.personal (SAP); selbstständige Bearbeitung des mit der Abrechnung zusammenhängenden Schriftverkehrs;...
Nach gründlicher Einarbeitung Leitung eigener Projekte - von der Akquise des Suchauftrages bis zum Abschluss des Projektes; Analyse der Ausgangssituation und Festlegung der Vorgehensweise / Suchmethoden in enger Abstimmung mit dem Mandanten;...
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP für einen definierten Mitarbeiterkreis; Durchführung personaladministrativer Prozesse, z. B. Zeiterfassung, Stammdatenpflege, Reporting;...
Sie verantworten für das Recruiting und Onboarding von neuen Mitarbeitenden; verantworten die kaufmännische Ausbildung und betreuen duale Studenten;...
Die Gewinnung neuer Mitarbeitender ist dein Schwerpunkt; von der Bedarfserhebung über die Erstellung von Infos zur Stelle für verschiedene Kanäle, Festlegung der Kanäle, Social Recruiting, Active Sourcing, Kommunikation mit KandidatInnen;...
Entscheidungsträger und gesamtverantwortlich für den Personalbereich an Bord mit ca. 1.000 Crew-Mitgliedern; Erster Ansprechpartner und Vertrauensperson der Crew bei persönlichen Anliegen und allen jobspezifischen Belangen;...
Termingerechte Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der arbeitsvertraglichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben; Erfassung und Pflege von Stammdaten sowie die Überwachung und Betreuung des Zeiterfassungssystems;...
Bundesweite Weiterentwicklung und Operationalisierung der Gewinnung von Geschäftspartnern; aktive und operative Unterstützung der spezialisierten Vertriebsleiter; eigene aktive Gewinnung von Geschäftspartnern;...
Standortaufbau und -leitung; Standort in der Region erfolgreich machen; Auswahl und Führung Ihres Personals; Kundengewinnung und -bindung; Controlling und Reporting; Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren;...